世界動態(tài):進(jìn)攻與防守,誰才是當(dāng)下創(chuàng)業(yè)的正確答案?
守和攻不是二元論。
12月29日,“新范式”——2022創(chuàng)業(yè)邦100未來獨角獸峰會暨創(chuàng)業(yè)邦年會在上海舉行,本屆峰會由創(chuàng)業(yè)邦、復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院主辦,創(chuàng)業(yè)邦學(xué)園、復(fù)旦管院科創(chuàng)辦公室承辦。
會上,六位創(chuàng)業(yè)邦睿獸成長計劃的校友代表——優(yōu)加健康創(chuàng)始人丁浩川、寵愛國際聯(lián)合創(chuàng)始人李博、喜屏傳媒聯(lián)合創(chuàng)始人房鑫、每刻科技聯(lián)合創(chuàng)始人史濤、薪班班創(chuàng)始人祝挺、智鶴科技聯(lián)合創(chuàng)始人王超群,圍繞《進(jìn)攻與防守,誰才是當(dāng)下創(chuàng)業(yè)的正確答案?》這一主題展開激辯。
【資料圖】
犀利觀點如下:
很多企業(yè)喜歡講增長、講收入,作為一個企業(yè)家我們應(yīng)該更多的關(guān)注資產(chǎn)的回報率,如果算ROA和ROE的話,可能很多很光鮮的企業(yè)并不怎么樣。
守和攻不是二元論,守是策略,攻是目的,攻有了突破,企業(yè)才能最終有發(fā)展。
進(jìn)攻和防守,本質(zhì)上你是要市場、還是要利潤?我們到今天不再適合大范圍的尋求規(guī)模的增長,而是尋求整個團(tuán)隊效率的增長和利潤的增長。
我國寵物在高速增長的階段,5歲以下的寵物占據(jù)80%的份額,6歲以上老齡化僅僅占20%,未來三到五年的時間是??粕疃柔t(yī)療非常好的紅利期,這么一個確定性強的機會下,沒有任何一個企業(yè)會選擇防守。
“創(chuàng)”字本身代表著進(jìn)攻。我們歷經(jīng)了三年的疫情期,過去三年競爭對手基本上在蟄伏或者停滯的狀態(tài),此刻選擇進(jìn)攻往往能彎道超車,而且勝出率最大。
雖然現(xiàn)在我們看上去要復(fù)蘇了,有很多同行沒動,如果你第一個動,可能你是第一個死得快的。這個不取決于環(huán)境,取決于自己企業(yè)本身的抵抗性,你的體質(zhì)怎么樣。
以下為本次辯論內(nèi)容節(jié)選,由創(chuàng)業(yè)邦編輯:
主持人吳鵬:疫情三年,我們剛剛迎來了放開,未來充滿不確定性,創(chuàng)業(yè)者究竟應(yīng)該是進(jìn)攻,還是防守,才是正確的方向?接下來我們有請攻方先發(fā)言。
寵愛國際聯(lián)合創(chuàng)始人李博:寵愛國際在全國有70家連鎖的直營寵物醫(yī)院門店,布局在北京、上海、成都、重慶、沈陽、杭州,定位為專注寵物老齡化所帶來的??粕疃柔t(yī)療需求的服務(wù)者。
我的觀點是要進(jìn)攻。在疫情這幾年,我們的業(yè)務(wù)持續(xù)在增長,這說明寵物醫(yī)療仍是剛需。作為有醫(yī)療屬性的消費行業(yè),大家有錢的時候會花,沒錢的時候會省著花,但對于生命健康來講,生病了是一定會治的。
我國寵物在高速增長的階段,5歲以下的寵物占據(jù)80%的份額,6歲以上老齡化僅僅占20%,未來三到五年的時間是??粕疃柔t(yī)療非常好的紅利期,這么一個確定性強的機會下,沒有任何一個企業(yè)會選擇防守。
喜屏傳媒聯(lián)合創(chuàng)始人房鑫:喜屏傳媒是阿里巴巴投資的專注于社區(qū)電梯廣告的媒體公司,目前我們的點位規(guī)模在行業(yè)里位列前三,覆蓋全國172個城市。
創(chuàng)業(yè)本身是解決成本跟效率的事情,尤其創(chuàng)業(yè)早期,行業(yè)老大很容易形成壟斷地位,對用戶而言希望有更多的競爭對手出現(xiàn),來平衡這個市場,讓用戶以更低的成本、更高的效率來獲取服務(wù)或產(chǎn)品。
“創(chuàng)”字本身代表著進(jìn)攻。我們歷經(jīng)了三年的疫情期,過去三年競爭對手基本上在蟄伏或者停滯的狀態(tài),此刻選擇進(jìn)攻往往能彎道超車,而且勝出概率更大。
優(yōu)加健康創(chuàng)始人丁浩川:優(yōu)加健康身處醫(yī)療健康大賽道,面向商業(yè)保險公司和企業(yè)用戶提供集成化、定制化的醫(yī)療健康產(chǎn)品、系統(tǒng)和服務(wù)方案。通過五年的發(fā)展和四輪融資,現(xiàn)在已經(jīng)在細(xì)分賽道上處于領(lǐng)先的位置,擁有了151家保險公司和大中型企業(yè)客戶,3500萬以上的付費用戶,450萬以上的活躍用戶。
從長周期和底層邏輯來講,企業(yè)應(yīng)該進(jìn)行突破性的創(chuàng)新,積極主動調(diào)整和配置資源,來實現(xiàn)市場份額、客戶價值、產(chǎn)品占有率的提升。越是在紛爭的大環(huán)境,一個企業(yè)的戰(zhàn)斗力才能真正體現(xiàn)。企業(yè)通過自己有方法的進(jìn)攻,在過程中抓住市場契機,才能真正彎道超車。
主持人吳鵬:接下來我們來聽聽守方的意見。
每刻科技創(chuàng)始人史濤:過去幾年很多企業(yè)在資本推動下得到了融資,但我們發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)內(nèi)部的費用管理、費用控制、數(shù)字化都非常弱,我們服務(wù)很多客戶,甚至已經(jīng)到了C輪、D輪,他們在內(nèi)部管理方面并不是做的很好,包括我們自己。
現(xiàn)在疫情給了我們機會可以慢下來,把內(nèi)部的組織架構(gòu)、管理控制做的更好一點。
很多企業(yè)喜歡講增長、講收入,作為一個企業(yè)家我們應(yīng)該更多的關(guān)注資產(chǎn)的回報率,如果算ROA和ROE的話,可能很多很光鮮的企業(yè)并不怎么樣。
薪班班創(chuàng)始人祝挺:薪班班給企業(yè)提供人力資源招聘服務(wù)。我的觀點是防守不等于不發(fā)展,而是等于高質(zhì)量發(fā)展。在當(dāng)下這個不確定的環(huán)境,企業(yè)更應(yīng)該更追求人效以及追求確定性的事情,以守代攻。
智鶴科技聯(lián)合創(chuàng)始人王超群:智鶴做的是施工現(xiàn)場的設(shè)備管理。中國是基建狂魔,每年的施工產(chǎn)值大概在30萬億左右,而這個行業(yè)非常傳統(tǒng),所以我們企業(yè)的使命是持續(xù)提升施工效率。用戶是目前大家比較熟悉的中鐵、中建,一類是央企,一類是地方性國企,還有民營企業(yè)。
進(jìn)攻還是防守,需要根據(jù)業(yè)務(wù)不同做出的選擇。智鶴科技做的是建筑行業(yè),政府的投資非常重要。通過我們用戶的反饋,政府這兩年把大量的資金投入到抗疫防疫方面,預(yù)算資金投入是大幅下降。目前的情況下應(yīng)該做防守,第一個是練內(nèi)功,把企業(yè)的管理效率、運營效率做起來。第二個是服務(wù)好用戶,把用戶體驗、用戶服務(wù)做好。
主持人吳鵬:接下來進(jìn)入到下一個環(huán)節(jié),自由提問和回答的環(huán)節(jié),每個提問的回答兩分鐘。
優(yōu)加健康創(chuàng)始人丁浩川:從守方的觀點來說,所處的環(huán)境和行業(yè)希望大家慢下來、靜下來,或者相對保守的姿態(tài)進(jìn)行運營。試想如果在這種狀況下,企業(yè)反共識而行之,在既定的情況下更加有力地去進(jìn)攻和突破,會不會讓更容易獲得市場先機?
智鶴科技聯(lián)合創(chuàng)始人王超群:今天來參會的創(chuàng)業(yè)者,大部分是剛康復(fù),醫(yī)生建議我們一個月不要鍛煉身體、不要跑步。類比一下,雖然現(xiàn)在我們看上去要復(fù)蘇了,有很多同行沒動,如果你第一個動,可能你是第一個“死”得快的。這個不取決于環(huán)境,取決于自己企業(yè)本身的抵抗性,你的體質(zhì)怎么樣。
我了解到喜屏在二三四線城市有發(fā)展,而且主要做電梯廣告,在現(xiàn)有二三線城市中小微企業(yè)大面積遇到經(jīng)營困難的情況下,大家來年會縮減市場預(yù)算,這種外部環(huán)境下面你怎么進(jìn)攻呢?
喜屏傳媒聯(lián)合創(chuàng)始人房鑫:在整個疫情過程當(dāng)中,很多企業(yè)面對市場的不確定性,營銷成本大多是銳減狀態(tài),企業(yè)希望用更低的成本、更高的效率覆蓋同樣的人群,達(dá)到同樣宣傳效應(yīng)的時候,反而是我進(jìn)攻最好的時候。
我們主要在二三四線城市布局,中國未來藍(lán)海市場的消費力是非常巨大的,當(dāng)老大老二沒有在乎這個市場的時候,我加速占領(lǐng),這個時候我進(jìn)攻就有可能會從行業(yè)第三到第二甚至到第一。
疫情期間很多大的企業(yè)基本都是在裁員的狀態(tài),從薪班班的角度來講,在疫情恢復(fù)過程當(dāng)中,企業(yè)重新啟動業(yè)務(wù)需要大量的人才,面臨很多強勁的競爭對手,包括傳統(tǒng)的人才平臺,我認(rèn)為只有進(jìn)攻才能獲取更大的份額,請問守方的祝挺,怎樣解讀這樣一個心態(tài)?
薪班班創(chuàng)始人祝挺:我們是做人力資源服務(wù),跟網(wǎng)絡(luò)招聘還是不一樣的,他們更多是按照職位、簡歷、投放來的,我們可能更多做的是服務(wù),類似于獵頭,甚至于給企業(yè)做人力外包等等。這個行業(yè)有一個很明顯的特點,客戶不會選擇一家供應(yīng)商,這個時候其實我想講一個觀點,就是后發(fā)優(yōu)勢。
舉個例子,社區(qū)電商在2020年特別火的時候,行業(yè)里面有些人已經(jīng)先去搶占這個賽道,在這個里面已經(jīng)吃到一波紅利,我們是比較晚的一波,但是我們招聘能力特別強,一個半月給客戶招了六千多個銷售,在整個社區(qū)電商領(lǐng)域排到前幾名,并且吃到一波紅利。所以我覺得后發(fā)優(yōu)勢也是特別好的優(yōu)勢,后發(fā)優(yōu)勢本身來自于防守。
請問攻方李博,我知道投資寵物醫(yī)院是特別高成本的投入,在當(dāng)下高度不確定性的時候,你們怎么選擇大范圍進(jìn)攻呢?
寵愛國際聯(lián)合創(chuàng)始人李博:沒有一個頭部的公司靠“守”挺到第一名的。當(dāng)下就是一個競爭的環(huán)境,如果不進(jìn)而退的話,真是容易被淘汰。我們是剛需、確定性很強的行業(yè),如果在這個前提下我們還要防守的話,我覺得是一種企業(yè)資源的浪費,我們前期沉淀了幾年的時間都是為了去拓展門店,去吸引醫(yī)療人才,去服務(wù)我們??菩枨蟮膶櫸镏魅税ú』?。
任何進(jìn)攻都是在去爭奪主動權(quán),被動的話,對于企業(yè)來說不是一個好的選擇,好的公司往往應(yīng)該抓住這種為數(shù)不多的機會,才能成為更好的公司。
我想問守方的王超群,現(xiàn)在全民抗疫已經(jīng)告一段落了,錢還會流向國家級別的建設(shè),是不是應(yīng)該更抓住機會,拓展自己的行業(yè)地位,提升自己增量,幫助公司有一個更好的增長?我覺得唯有增長能幫助企業(yè)達(dá)到一個新的高度,當(dāng)下為什么不嘗試一次進(jìn)攻呢,為什么非要防守呢?
智鶴科技聯(lián)合創(chuàng)始人王超群:央企的預(yù)算是明確的。在今年基本上可以知道明年這塊相關(guān)的投入是怎么樣的,我們基本上能知道明年在這塊能吃下來的盤子是多大。
我們給自己的定位,做好對央企口碑和央企的服務(wù)體驗,這塊恰恰并不是所謂的進(jìn)攻,而是更好的防守。二十大提出高質(zhì)量增長,并不是盲目的擴(kuò)張,而是整體有目的、有方向、有節(jié)奏的去推動相關(guān)的核心優(yōu)勢的增長,這個時候正好練好內(nèi)功的時候。
請問守方的丁浩川,優(yōu)加健康的用戶基本上都是B端的企業(yè),目前大家知道疫情的影響非常大,很多企業(yè)都在穩(wěn)住現(xiàn)金流,同時減少不必要的開支,我想聽一下您對這塊的看法?
優(yōu)加健康創(chuàng)始人丁浩川:宏觀環(huán)境和行業(yè)之間還是有差異,過去三年優(yōu)加健康每年都實現(xiàn)了超過3倍的增長,而且是盈利性增長,這個說明了兩個問題。第一,我們所在賽道本身是快速增長的,沒有受到一些負(fù)面因素的影響。第二,我們是一個有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊,獲得了超出行業(yè)平均的發(fā)展水平,因為我們選擇我們主攻的方向,去進(jìn)行相應(yīng)的突破、迎接相應(yīng)的挑戰(zhàn)。如果我們簡單的是一種低能量的保守的運營狀態(tài),肯定是一個隨波逐流的狀態(tài)。
守和攻不是二元論,守是策略,攻是目的,攻有了突破,企業(yè)才能最終有發(fā)展。
主持人吳鵬:接下來我們反過來,有請每刻科技的史濤。
每刻科技創(chuàng)始人史濤:我對丁浩川做的事情挺感興趣的,優(yōu)加健康的模式是多邊平臺的模式,一方要連接很多的保險機構(gòu),另外一方要連接很多大健康的機構(gòu),包括個人、供應(yīng)鏈,在這樣一個復(fù)雜的多邊平臺的模式下面,你怎么在快速發(fā)展中搞定企業(yè)內(nèi)部的組織、人才、以及內(nèi)部運營的能力?
優(yōu)加健康創(chuàng)始人丁浩川:困難的事情一旦做成就是門檻,就是競爭力,我們過去三年把雙邊市場的鏈接和平臺化賦能的效果做到了,這是其一。第二,不確定性的環(huán)境下,攻擊的策略一定要調(diào)整。
我們企業(yè)當(dāng)前的策略,也是做了基于五看三定這樣的戰(zhàn)略拆解措施,選擇了我們的主戰(zhàn)場,通過這樣的拆解,首先要聚焦在當(dāng)前的主現(xiàn)金流業(yè)務(wù)上,最有現(xiàn)金流的業(yè)務(wù)充分的能量釋放出來。
其次現(xiàn)有的業(yè)務(wù)不代表未來,我們一定要關(guān)注第二曲線,明年不做后年會死的事,我們一定要投入一定的資源。放棄未來有先機,但是現(xiàn)在看不清的探索性項目和團(tuán)隊,所以我們還是做了很多積極性的策略的方向調(diào)整。歸根結(jié)底那還是那句話,越是在混沌和不確定的環(huán)境下,越要跑的比別人快,要有突破,這樣你才能抓住先機。
祝挺這邊我注意到一個情況,人力資源是一個逆經(jīng)濟(jì)周期的事,大環(huán)境不好的時候業(yè)務(wù)反而增量非??臁鹘y(tǒng)意義上,整個行業(yè)的需求爆發(fā)態(tài)勢非常好,應(yīng)該有更多的投入,你才能更多的獲得市場。顯而易見是攻的態(tài)勢,但是你卻選擇了守,背后的邏輯是什么?
薪班班創(chuàng)始人祝挺:我們近三年也是以100%甚至200%的速度增長,擴(kuò)張是很激烈的,在全國20多個城市,團(tuán)隊也到了五六百人,在產(chǎn)業(yè)投入投了兩千多萬。在前三年一直保持著快速進(jìn)攻的態(tài)勢,合作了大大小小很多的客戶,甚至不是特別賺錢的客戶。但是經(jīng)過這三年的擴(kuò)張,我們內(nèi)部也發(fā)現(xiàn)了問題,沒有把利潤率拉上去。
我們內(nèi)部定下了明年的基調(diào),要去尋求高毛利、高利率,并且去提高整個公司的人效。進(jìn)攻和防守,本質(zhì)上你是要市場、還是要利潤?我們到今天不再適合大范圍的尋求規(guī)模的增長,而是尋求整個團(tuán)隊效率的增長和利潤的增長。
這里我想提問一下房鑫,廣告投放往往是經(jīng)濟(jì)不好第一個被砍掉的,市場增量下降了,大家都在搶存量,保有住自己的地盤,等市場高速增長的時候再去進(jìn)攻。為什么你保持進(jìn)攻的態(tài)勢?
喜屏傳媒聯(lián)合創(chuàng)始人房鑫:三年疫情,對整個社區(qū)媒體反而是利好,戶外廣告行業(yè)里面沖擊最大的是交通出行類媒體,這些媒體流量減少的時候,大部分的費用都會向新的流量池涌入,社區(qū)媒體是非常好的選擇。尤其是電梯媒體,它有一個先天屬性就是人群的穩(wěn)定性,即便是在疫情期間,你進(jìn)出社區(qū)、上下電梯的頻次也是最高的,即便封在家,還要下樓做核酸、取快遞、倒垃圾等等。
而且喜屏解決了成本跟效率的問題,用物聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)解決了全國一鍵分發(fā)的問題,不會出現(xiàn)傳統(tǒng)媒體靠人工上刊無法進(jìn)入社區(qū)的尷尬局面。當(dāng)經(jīng)濟(jì)恢復(fù),企業(yè)只要向前發(fā)展就一定需要宣傳,這個時候選擇高性價比廣告投放就是喜屏的優(yōu)勢。
所以我想問一下王超群,我很納悶,你為什么在這個行業(yè)里面會覺得好像沒競爭對手的情況下,還在選擇防守的狀態(tài),為什么?
智鶴科技聯(lián)合創(chuàng)始人王超群:中國360行里面,建筑行業(yè)的信息化水平是最低的,而且行業(yè)里面機會還非常多。既然是這種情況下,我們?yōu)槭裁催x擇防守?我們做企業(yè)不能就盯著競爭對手,更應(yīng)該做好企業(yè)內(nèi)部的管控,把資金的效率應(yīng)用的更高,把整個企業(yè)運轉(zhuǎn)的更高效,才合乎企業(yè)更良性的發(fā)展。
提一個給李博的問題,你們以做線下開店的模式進(jìn)行擴(kuò)張的,雖然疫情過去,但是街上面基本上沒有什么人,我的理解更應(yīng)該是防守的態(tài)勢?
寵愛國際聯(lián)合創(chuàng)始人李博:這兩年我們也在開店,只是說區(qū)別于疫情前我們速度放慢了,為了應(yīng)對現(xiàn)在這種不確定性。剛才我也講到了,未來3-5年是我們的紅利期,現(xiàn)在不去提前積累的話,沒有足夠的市場份額,可能就會被其他的競爭對手搶奪市場。
創(chuàng)業(yè)這幾年教會了我們要擁抱不確定,適應(yīng)變化,才能掌握行業(yè)的全局。
請問史濤,每刻是做行業(yè)SaaS服務(wù)的,比較專注于企業(yè)成本控制,疫情當(dāng)下,降本增效是主旋律,我覺得應(yīng)該是進(jìn)攻的。
每刻科技創(chuàng)始人史濤:疫情的原因?qū)е缕髽I(yè)數(shù)字化在不斷加速,但我們知道趨勢卻也不能過于樂觀評估它,可能一件事情五到十年之后才有比較好的覆蓋率,但我們不能說五年的事情三年就能做成。
2015年我們預(yù)估三年之內(nèi)電子發(fā)票全部推開,目前為止電子發(fā)票只有普票大面積推開了,專票還是處于不斷磨合的過程中。天時地利非常重要。一個穩(wěn)健的企業(yè),就是在不同的場景、不同的時機下要關(guān)注不同的點。
主持人吳鵬:感謝攻守雙方結(jié)合自身的情況,給出了很有啟發(fā)性的觀點和建議,相信我們每個人對自己的企業(yè)接下來究竟應(yīng)該去進(jìn)攻還是應(yīng)該去防守都有明確的認(rèn)知。
不管如何選擇,當(dāng)下和未來創(chuàng)業(yè)者都需要堅守住一點——“以終為始,持續(xù)進(jìn)化”,這也是睿獸成長計劃的每一位成員一直在踐行的理念。再次謝謝各位的精彩表現(xiàn),今天這個環(huán)節(jié)先到這里。
關(guān)于睿獸成長計劃
為了推動處在高速成長期的「潛在獨角獸」等新生代商業(yè)群體持續(xù)成長,創(chuàng)業(yè)邦聯(lián)合眾多頂級投資機構(gòu),上市公司、獨角獸企業(yè)和權(quán)威專家學(xué)者共同發(fā)起了「睿獸成長計劃」。希望在這個不確定性的時代,幫助每一位成員獲得更快速的成長,以獨角獸的標(biāo)準(zhǔn)助力企業(yè)持續(xù)進(jìn)化,離IPO更近一步!
新的一期睿獸成長計劃已經(jīng)啟動招募,如果你是泛B輪高成長潛力企業(yè)的創(chuàng)始人或聯(lián)合創(chuàng)始人,有在垂直領(lǐng)域深耕、帶領(lǐng)企業(yè)成為獨角獸和上市企業(yè)的強烈意愿,希望與更多行業(yè)先鋒共同交流進(jìn)步。
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關(guān)鍵詞: 聯(lián)合創(chuàng)始人
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